Klienters bästa produktivitetstips 3

Här är några av de vanligaste metoder mina klienter har hittat genom åren för att få mera gjort. Förstå sig själv: vad hjälper mig att fokusera? De flesta av mina klienter har haft nytta av att fundera över hur de fungerar. Inte bara när på dagen de jobbar som bäst, utan också under vilka omständigheter. Ska det vara tyst? Eller tvärtom lite bakgrundsbrus? Eller musik? Trivs de bättre med...

Read More

Klienters bästa produktivitetstips 2

Här är några av de vanligaste metoder mina klienter har hittat genom åren för att få mera gjort. Ta det viktigaste när du är på topp När är din bästa tid på arbetsdagen? För många är det på morgonen, medan utpräglade nattmänniskor verkar vara som mest fokuserade lite senare på förmiddagen. Om man disciplinerar sig till att ta sig an den viktigaste uppgiften eller uppgifterna på sin bästa tid så...

Read More

Mina klienters bästa produktivitetstips

Jag har coachat sedan 1997, hundratals klienter på flera kontinenter. En återkommande fråga för många har varit hur de ska bli mera produktiva. Eftersom jag är coach och inte produktivitetsexpert, så jag utgår från frågor, istället för rekommendationer. De vanligaste är: Vad vet du från erfarenhet som fungerar för dig? Kan du göra mer av det? Vad vet du inte fungerar? Kan du minska...

Read More

Bli mera produktiv – fokusera på energi istället för tid

På bloggen Delivering Happiness skriver Eric James om något jag har känt till länge, men som jag verkligen uppskattar att bli påmind om.    I ens strävan efter att hantera de ökande krav som ställs, är det lätt att fokusera på tid. Att förstå hur lång tid olika uppgifter tar och lista ut hur man kan få mera tid. Som om allt skulle bli bra man bara hade en timme mer om...

Read More

Alla produktivitetstips under en hel dag

Efter att ha skrivit flera inlägg om produktivitet får jag lust att dela denna video från Fast Company. Tidningens redaktörer har försökt samla ihop alla sina produktivitetstips och visa dem som en del av en vardag. Jag ställer inte själv upp på allt, men det är tankeväckande och en smula provocerande....

Read More

Tre tips för bättre möten

Många av de chefer jag coachar kämpar med möteskulturen på deras arbetsplatser. De tycker att möten suger tid och energi i onödan. Det finns gott om modeller för hur man kan få effektivare, mera tillfredsställande möten, i Fast Company skriver Stephanie Vozza om tre idéer som jag inte har sett så ofta förut.   Stå Forskare vid Olin Business School vid Washington University I St...

Read More

Visioner driver målen

Nyligen har jag fått hjälp av duktiga kollegor att få en bättre sammanhållen bild av planeringens tre ingredienser. De två första, som jag beskrivit de föregående veckorna, är rutiner och mål. Den tredje är visioner.   Visioner Visioner är drömmar. Rutiner handlar om vad man gör, mål om vad man uppnår. Visioner handlar om vem man är, varför man finns till och vad som driver en....

Read More

Bättre resultat med mål

Nyligen fick jag hjälp av duktiga kollegor att få en bättre sammanhållen bild av planeringens tre grundläggande ingredienser. Den första, som jag beskrev i förra veckan, är rutiner. Den andra är mål.   Mål Mål är helt något man uppnår, ett resultat. Det är helt annorlunda än rutiner och vanor. Mål är milstolpar, man uppnår ett mål och går sedan vidare. Mål är viktiga, bra mål ger...

Read More

Använd två lappar för att skapa förändring

Nästan all förändring kräver planering, struktur och reflektion. Det är så sorgligt lite som blir annorlunda ”av sig själv”. På tidningen Inc. websida skriver Geoffrey James om en enkel rutin för att hålla fokus på det man vill förändra. Målen Han föreslår att man skriver ned sina aktuella mål på en notislapp, t ex: Jag vill bli bättre på att säga nej. Jag vill visa mina känslor mer på...

Read More

När det är mycket – prova en produktivitetsspurt

Ibland har man extra mycket att göra, för att man ska på semester, ska möta en deadline, eller helt enkelt har kommit efter. Leo Babauta på Zenhabits föreslår att man i sådana lägen kan göra en produktivitetsspurt. Det är inte en maraton, utan en extra insats, under en begränsad tid, för att åstadkomma något. Babauta föreslår fem regler för att skapa en produktivitetsspurt: Skapa tidspress. Om...

Read More